Ирэх сарын 1-ний өдрөөс шинэчлэн найруулсан Хөдөлмөрийн тухай хууль мөрдөгдөнө. Ажил олгогч, ажилчны хоорондын зарим нэгэн маргаантай харилцааг Хөдөлмөрийн тухай шинэ хуулиар зохицуулсан.
Хуулийн гол зохицуулалт болоод шинээр нэмэгдсэн онцлог заалтуудын талаар мэдээлэл хүргэж байна.
